Aanwezig zijn is een metier
Veel organisaties weten meer dan ze denken.
De vraag is niet wat zichtbaar werd.
De vraag is wat zichtbaar werd én vervolgens onderdeel werd van de dagelijkse praktijk.
Nieuw op de website:
Aanwezig Zijn Is Een Metier – Deel 3: Ik Leef
Misschien wordt een organisatie niet beperkt door wat ze niet weet. Misschien wordt ze beperkt door wat ze niet kan dragen.
🔗 Lees het artikel op de website.
Aanwezig zijn is een Metier
We besteden veel aandacht aan bewustwording.
Veel minder aan een andere vraag:
Wat gebeurt er nadat iets zichtbaar geworden is?
Het moeilijke deel is vaak niet het inzicht.
Het moeilijke deel begint wanneer een mens, een team of een organisatie niet langer kan doen alsof het niet gezien werd.
Nieuw op de website:
Aanwezig Zijn Is Een Metier – Deel 2: Ik Blijf
Wat is het verschil tussen een inzicht en de capaciteit om met dat inzicht te leven?
🔗 Lees het artikel op de website.
Aanwezig zijn is een metier
Wat als het grootste probleem van organisaties geen gebrek aan kennis is?
Wat als het probleem precies het tegenovergestelde is?
De meeste organisaties weten verrassend goed waar hun uitdagingen liggen.
De signalen zijn bekend.
De cijfers zijn bekend.
De risico's zijn bekend.
En toch verandert er soms jarenlang niets.
Dat roept een ongemakkelijke vraag op:
Wat wordt zichtbaar wanneer we stoppen met onderhandelen met de werkelijkheid?
Dat is het vertrekpunt van een nieuwe AX SEA-reeks:
Aanwezig Zijn Is Een Metier
Deel 1 is vanaf vandaag beschikbaar op de website.
Ik Zie
Want duurzame verandering begint niet met een oplossing.
Ze begint met de bereidheid om te kijken.
🔗 Lees het volledige artikel op de website.
Ik dacht jarenlang dat ik 60K verloren had aan een onderneming.
Vanmorgen liet ik een K-Way short onder het strijkijzer smelten.
Een uur later zat ik terug bij een pop-up, een verdwenen buffer, een waterlek, een ijskoud winkelpand en een ondernemersles van €60K.
Opmerkelijk hoe een gesmolten short u soms iets laat zien dat ge jarenlang niet hebt gezien.
Was het een sunk cost?
Of was het tuition?
Het duurde me jaren om het verschil te begrijpen.
👇
Wat overdag niet meer landt, wordt ’s avonds ergens anders gedragen.
Wanneer een systeem steeds meer compensatie nodig heeft om dezelfde resultaten te blijven halen, stijgt de verborgen maatschappelijke kost.
Niet alleen voor leerlingen, maar ook voor ouders, leerkrachten, zorgteams, internaten, hulpverlening en uiteindelijk de samenleving zelf.
Binnen AX SEA kijk ik naar wat er gebeurt wanneer draagkracht niet meer werkelijk kan landen en systemen beginnen draaien op voortdurende compensatie.
Onderwijs is vandaag één van de plekken waar dat steeds zichtbaarder wordt.
www.axsea.co
Vraagt het aan hem… die is daar echt de man voor.
Niet alles wat vastloopt, is zwakte.
Soms verliest een systeem gewoon draagkracht.
AX SEA — vanaf september opnieuw beperkte trajecten.
Ik was een klachtmail aan het schrijven over een bh.
Een blog over een verkeerde bh-maat, dure onderbroeken die krimpen in de droogkast… en waarom mensen zichzelf zo snel beginnen aanpassen aan dingen die eigenlijk nooit echt goed zaten.
Blijkbaar gaat AX SEA zelfs over lingerie 😭
Wat als jij je nieuwe pas zelf mocht invullen?
Tien minuten administratie.
Een halve identiteitscrisis later had ik plots een blog geschreven over pasfoto’s, functietitels en waarom ondernemers zichzelf vaak blijven benoemen vanuit een oudere versie van hun werk.
Geobserveerd — wat niet landt, blijft bewegen
Als je dit herkent,
dan weet je waar je moet zijn.

